岗位职责：
1.负责制订长护业务发展计划和经营策略；
2.全面负责所在区域长护业务的管理工作，包括日常管理、队伍建设、工单管理、服务质量管理等，完成各项经营指标与工作；
3.依照工作目标落实具体执行进度，做好业务管控、客户导入和服务管理；
4.做好业务的宣传，维护良好的客户关系；协调业务相关的外部关系；
5.其他相关业务工作。
任职要求：
1. 大专以上学历，养老行业相关工作经验优先；
2.会开车，有有区县医保关系、护理员资源优先；
3.具有较强的综合管理能力、组织协调、执行能力；
4. 能快速组建内部人才梯队建设，不断提高队伍整体素质和专业能力；
5. 热爱养老服务行业，承压能力强，亲和力强。