1.与承办机构对接，做好运营方面管理工作；
2.对接护理部质量的把关控制工作；
3.入户、稽核等相关工作，对服务群体定期回访；
4.能够定期线下培训公司护理员相关康复理论知识及操作技能；
5.负责部分行政等相关工作。
任职条件：
1.护理专业或中医专业大专及以上学历，拥有临床相关经验者优先；
2.了解养老相关行业，有相关经验最佳；
3.需有爱心和责任心，可适应短期出差；
4.熟练掌握excel、word、PPT等相关电脑操作软件，能够自主制作相关课件
5.负责培训相关工作，年龄30-50岁，性别不限。