岗位职责:
1、通过电话沟通、上门拜访等形式，销售公司课程;
2、收集潜在客户和新客户的资料，开拓新市场;
3、老客户的多次开发、维护服务、跟进需求挖掘;
任职要求:
1.学历专业要求:专科以上学历。
2.工作经验要求:3年以上工作经验，具有培训行业销售经验者优先。
3.知识技能要求:良好的沟通交流技巧，并具备一定的企业管理知识。
4.态度能力要求:积极主动、善干沟通、良好的学习能力、应变能力和适应能力、团队合作意识和敬业精神。
福利待遇:
1、公司提供完善的带薪培训机制和公平的晋升制度。
2、点对点的实效培训，师徒制亲身指导。
3、无责任底薪+高额提成奖金+上不封顶+各种奖励
4、各种福利:超长春假、出国旅游、免费商学院培训、生日会、节日福利、员工聚餐、老员工银碗和金碗奖励等奖励。
职位福利：五险一金、绩效奖金