岗位职责
1、根据餐厅业务发展，优化餐厅经营管控模式；
2、负责餐厅的营运管理工作，督导餐厅营运标准规范的执行，做好供应商管理；3、巡店检查，发现问题及时回馈，并制定改善计划，同时监督其执行情况；
4、活动策划及市场推广计划。
任职要求
1、本科以上学历；
2、5年以上知名企业餐饮管理经验；
3、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，账务处理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的`团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
勤奋好学，用于接受新知识，敢于尝试挑战，富有创新思维；