岗位职责：
1、制定年度及季度营销策略，确保策略与公司整体战略保持一致；
2、监督营销策略的执行情况，根据市场反馈及时间调整优化策略；
3、确保营销策略在各部门间的协调实施，提升公司整体营销效率；
4、深入研究市场趋势，分析用户需求及行为模式，监测竞争对手动态，收集并分析竞争对手的营销策略、产品特点等信息；
5、评估现有销售渠道的效率和效益，提出合理化建议；拓展新的销售渠道，提升 产品的市场覆盖率；
6、协调与销售渠道合作伙伴的关系，确保销售渠道的稳定和高效；
7、策划各类线上线下营销活动包括产品推广、促销活动；
8、建立并维护数据跟踪系统，收集并分析各项数据；
9、领导和管理营销团队，确保团队目标的达成；
10、对新兴技术在营销领域的应用和发展；
任职资格：
1、本科及以上学历，市场营销或者相关专业；
2、5年以上市场营销相关领域工作及经验，其中3年以上团队管理经验；
3、熟悉市场营销理论和方法，具备敏锐的市场调查力和分析能力；
4、具备良好的沟通能力协调能力，团队协作能力和 领导力；
5、熟练使用办公软件，数据分析工具，具备数据分析和报告撰写能力；