岗位职责：
1、构建并持续优化公司法律风险管理体系及工作流程；
2、起草、修订公司法务管理工作相关制度；
3、负责合同、用印审批文件的合法合规性审查，以及采购、销售类合同用印管理；
4、处理各项法律咨询问题并输出咨询意见；
5、防范法律风险并通过诉讼或非诉途径处理争议纠纷；
6、新员工入职法律宣贯、业务模块法律培训，为业务赋能。
任职要求：
1、本科以上学历，法律相关专业；
2、3-5年法务经验，考取法律职业资格证书；
3、精通民法、劳动法、知识产权法、商标法等法律专业技能。