职责描述:
1.根据地区/国家发展和战略规划,协助地区/国家制定销售策略、销售计划及量化销售目标;
2.负责地区/国家内的销售管理工作,制定销售目标与计划,领导完成事业部下达的地区/国家销售任务;
3.负责部门年度费用预算,加强本部门的成本管理意识,合理控制费用;
4.检查、督促和协调各区域客户开发和代理商市场和品牌运营;
5.负责领导、组织、规划、修订运营管理体系、业务流程及操作规范,并贯彻落实;
6.负责本部门各下属人员工作的监督、管控、考核及培训指导。
【任职要求】:
1.本科以上学历;
2.英语/法语/葡语流利者优先;
3.有较强的组织协调、沟通能力;
【福利补贴】:
1、基础公司福利:试用期六险一金、年度体检、带薪培训
2、海外生活福利:吃住行全包、海外医疗保障、提供基础日用品、免费非佣
3、补充福利:带薪休假、年度旅游、节日福利、问题活动、每月团建经费
常驻地肯尼亚、莫桑、加纳等。