工作内容：1、传达、布署物业经理下达之工作计划和工作指令;
2、定期召开部门会议;
3、制定客服部内部管理制度,监督、检查、指导客服人员工作,定期进行考核;
4、制定部门培训计划,定期开展业务培训;
5、处理客户投诉,可处理者即行处理,不能解决的即向物业经理汇报,做好投诉处理后的业户回访工作,同时做好意见、建议等记录反馈至各职能部门;
6、能独立安排项目的运营工作,并做好事务性管理工作;
7、负责供应商的管理与洽谈,保管好相关合同,会议室的统筹安排等;
8、负责物业管理费、公用事业费的催缴工作。
职位要求：1、大专以上学历，懂得公关礼仪、管理学等业务知识；
2、沟通能力强，具有团队合作精神；
3、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量；
4、至少3年以上客服部门工作经验，1年以上管理经验。