岗位职责：

1. 全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成月度/季度/年度业务指标；

2. 了解需求：与客户沟通，了解高招项目细节，提供招聘方案与计划；

3. 职位分析：制定详细的寻访方案，合理分配寻访渠道，寻找优质人选；

4. 招聘全流程跟进：面试安排、结果反馈、背景调查及招聘后续跟踪服务；

5. BD：开发拓展同赛道的客户资源，运营同赛道项目的招聘全流程；

6. 带队：指导培养团队成员达成业绩目标。

7. 构建业务人才生态圈：通过拜访、mapping、深挖、转介绍等了解中高级人才的动态信息。

任职要求：

1. 有芯片产业链上中下游，AI算法/AIGC、云计算、新能源，高端制造、手机通信、AIoT、智能硬件、汽车行业相关（自动驾驶/无人驾驶，车联网，汽车配件/配饰，新能源三电，研/产/供/销，整车企业/零部件企业的研/产/供/销，研/产/供/ 销，等行业经验的均可。

2. 深耕交付过如下类似的职位均可：互联网技术研发、算法、产品运营、芯片设计、嵌入式软件（Android、Linux、Vxworks、RTOS）、PCB硬件、电源设计、射频天线设计、系统架构、解决方案、市场销售等岗位；

3. 本科及以上学历优先，专业不限（猎头经验丰富者学历可放宽至大专）；

4. 具有猎头行业、人力资源相关从业经验者优先，接受转赛道的顾问，也接受同赛道公司的HR/招聘人员；

5. 有管理/对接/BD经验丰富的优先，猎头个人年业绩达到80W以上的优先，或团队业绩人均50万以上。

团队亮点：

【晋升空间】PM(项目对接人)→TL(经理)→D(总监)→AP(助理合伙人)→P(合伙人)→股东合伙人

【时间】双休，每天8小时，可以10点才上班，法定节假日，五险一金；

【福利】办公室内零食自助区，见候选人报销，加班报销车费，生育/结婚礼金，导师礼物，周年生日礼物；

【薪酬】底薪+1K绩效+提成+团队提成+利润分红，公司内有多名年薪百万的资深顾问，月发提成，最高40%的业绩提点，提点高达40%，累计业绩晋升，晋升快速；

【培训】拥有完善且专业的培训体系和学习智库，猎头行业的SOP流程，以及专业赛道的知识体系学习等等；

【规模】专注高科技领域14年，近100名猎头顾问；

【合作模式】KA+PS模式，16个Team，每个Team有聚焦的方向或职能，非常专注；

【资源优质】80%的客户是欧美外资及本土一二线知名企业；已积累66万以上的人才库资源；

【公司高速发展】总部在深圳南山（桃园A出口1分钟），深圳北站（民治B出口5分钟）、上海浦东、苏州，湖南长沙/郴州分公司。