一）岗位职责：

1.根据公司仓干配物流板块在镇江及周边城市仓库的发展定位，重点聚焦产业和货种开展市场调研和研究工作，打造定制化仓干配物流产品；

2.负责带领团队开发仓干配物流目标客户，完成销售目标；

3.负责营销队伍的管理和培养；

4．强化风险控制，负责按公司要求做好应收账款的回收工作。

（二）任职要求：

1.大学本科及以上学历；

2.具备五年以上中大型仓储物流企业或三年以上高端仓储物流企业对制造业和贸易企业的市场营销工作经验；

3.了解先进的仓储管理系统、公路运输系统及其他相关的系统；

4.有较强的营销能力、团队管理能力、沟通协调能力和抗压能力。

（三）薪资水平

年收入30-50万元（具体收入根据业绩考核完成情况进行兑现）。