岗位职责：

1、 负责公司销售运作，相关部门对接，包括目标达成推进、市场分析与把握、商务政策制订、营销方案制订与推进、库存周转推进等

2、 负责明检环节试驾、人员数量、认证、DMS系统等相关工作，熟读政策，并做好提前准备工作，必须保障100%通过

3、 厂方相关考核，明检的日常点检与管理改进举措得力，分值高于区域平均分值

4、 商务政策的解读与理解执行到位，双月根据新政策制订推进表，确保公司利益

5、团队组建及管理

任职要求：

1、具备车行管理经验3至5年

2、有丰富的汽车知识及销售技巧

3、具有较强的抗压能力