职位描述:
1、负责相关业务线的基础岗位招聘工作，进行简历筛选、招聘需求的更新及职位发布:
2、负责电话面试和初步面试，对职位候选者做初步把控把控招聘流程，及时跟踪候选人意向;
3、协助进行招聘渠道维护，并完成相关运营工作;
4、协助进行人才市场人才信息的整合和输出:
5、协助进行招聘数据统计，定期汇总并形成报告分析。
职位要求:
1、专科及以上学历，有招聘实操经验优先，可接受认真上进的小白;
有销售经验优先优先~
2、具有良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力，能够熟练使用Office办公软件;
3、耐心、细致、有责任心，有良好的团队合作精神:
4、性格开朗，自驱力强，有较强的抗压能力，喜欢有挑战的工作;
5、有互联网招聘经验优先。