1、年龄30+岁,大专以上学历
2、能适用长期出差,月休4天
3、月工资1万以上,年薪20-25万
岗位职责:
一、质量控制体系建立与维护:
1.直接对接内销客户品质管理部,制定和完善质量管理体系,确保符合企业内部及客户质量标准,打造客户品质样板工厂。
2.监督和指导部门实施质量控制流程,确保产品从生产工艺、过程监督到出库整个过程的质量可控。
3.对外协厂的整体环境(产品质量除外的品质工作)进行改善,管理(自属工厂要确认责任负责人)。
二、成品出厂检验:
4.直接管理郯城工厂外协入货成品出货前的品质管控和包装的外观检品。
5.设立成品检验标准,组织人员对出厂前的产品进行全面检测。
6.往外协工厂安排自属检品人员出差、培训等日常管理工作。
7.确保每批产品都经过严格检验,达到客户要求标准后方可出厂。
三、客户管理及问题反馈处理:
8.收集和分析客户的质量反馈信息,持续改进产品质量和服务水平。
9.快速响应客户关于产品质量的投诉,积极寻找解决方案,维护品牌形象。
四:团队管理与发展:
10.统一管理自属工厂、外协巡检人员及品管人员的日常管理,包括但不限于人员培训、绩效考核等。
11.激励团队成员,提高工作效率和质量意识。
12.对内销产品总体质量负责监督检查,传达客户的指示和工作需求并按时按质交付工作。
任职要求:
13.具备较强的团队管理和领导能力,能够带领团队高效完成任务。
14.良好的沟通协调能力,能够与各部门有效协作,解决质量问题。
15.具备良好的问题解决能力和决策能力,能够在紧急情况下迅速做出判断和处理。
16.工作认真负责,具有高度的责任心和敬业精神。
17.能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境。
18.具备良好的职业道德和职业操守,能够保守企业机密。
19.专科及以上学历,纺织工程、质量管理等相关专业优先。
20.至少3年以上家纺行业质量管理工作经验,有大型家纺企业工作经验者优先。