岗位职责：
1、制度建设：及时了解、掌握国家有关税务政策，搜集相关信息；规范公司依法纳税工作，及时掌握财政、税务动向；建立、健全企业内部财务管理制度，负责制定财务管理中心的组织架构、财务人员的岗位职责、确保公司财务安全。
2、财务预算与成本控制：负责编制各项财务收支及资金计划，组织有关部门编制财务预算并汇总。
3、会计核算管理：负责公司的会计核算工作，组织会计人员搞好会计核算，及时提供真实的会计核算资料。组织编制和审核会计报表、统计报表，并向控股财务管理中心和集团领导报告工作。
4、财务分析与预测：定期进行财务分析，提交财务分析报告，为公司经营决策提供依据。参与公司重大财务问题的决策，提出意见或建议。
5、财务稽核与审计：依据内部控制制度实施财务监督，确保公司各项经济业务能够良好运行，配合内外部审计开展审计工作。
6、融资管理：根据公司需求，积极寻找融资渠道，配合提供各项融资资料；积极维护与当地银行等金融机构的关系。
7、会计档案管理：遵守会计档案管理的有关法规，安排对会计档案进行科学分类，造册登记，对保存在财务部门的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料统一进行管理。
8、部门内部管理：负责财务人员队伍的建设、选拔和配备，对部门员工进行财务知识培训；指导、监督财务人员工作，并对其进行考核。
9、其他事项：完成总经理交办的其他事项。
任职要求：
1、财务类相关专业；
2、10年以上制造业成本会计经验，金蝶、ERP经验优先；
3、有较强的内控以及成本管控意识，良好的职业素养；
4、有5年以上大型制造业财务经理岗位经验；
5、硬性要求：有过IPO经验
6、45周岁以下。