岗位职责：
1、负责所辖区域的补货员管理和客情管理工作，保证公司各项制度及目标在所辖区域落地实施；
2、负责所辖区域补货员的管理工作，含区域划分、补货人员招聘、培训、操作质量及考核评价工作；
3、维护所辖区域的客情关系，提升客户对公司服务及产品的粘性，降低客户的流失率
4、通过线下反馈和数据分析，解决业务流程中存在的问题，输出区域运营的更优方案；
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限；
2、需具备快递、物流运力、骑手管理经验，如同时具备客户开发或维护经验可优先考虑；
3、具备数据敏感度及较强执行力，善于协调资源跨部门协作，抗压能力强；
5、熟练使用EXCEL、PPT、word等日常办公工具。