岗位职责：
1、全面负责校区运营、教学、招生、家长服务、行政管理工作；
2、根据当月经营（收入及利润）指标制定工作计划，确保完成目标；
3、定期家长沟通，建立良好的家校联系，提供良好的客户服务，提升家长满意度；
4、跟进本校区教学管理工作，确保校区教学质量及康复效果；
5、负责校区人才梯队建设及人才发展相关工作，建立和谐、高效的员工团队；
6、负责校区安全、卫生、客诉及突发事件的处理，维护好对外公共关系；
7、配合总部开展各类经营管理活动（品牌、营销、团队建设等）。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上教育培训行业的从业背景，2年以上运营管理经验，曾担任教育培训机构校长优先考虑；
2、良好的形象气质和口头表达能力、沟通协调及应变能力；
3、了解教育培训市场，具有成功的独立运作校区的经验和能力；
4、具备一定的连锁教育、早教知识及丰富的招生、教务管理经验者优先。
基本福利：
五险一金；
体检：员工年度体检；
带薪休假：享受国家规定的各类带薪休假及节日、婚假、产假、年假等
专项福利：
员工活动：年度旅游，定期聚餐、年终尾牙等活动；
员工生日：公司赠送专属生日惊喜；
即时考核、完善的内部竞聘机制，提供良好的晋升平台；
专业的员工培训（总部培训-储备校长训练营）。
上班时间：周一到周五 8:20-12:00；14:00-18:00 周末双休，享受法定节假日