工作内容：

1、组建面向当地区域设计院结构部门（结构所长、主管结构的副院长等）推广公司技术的营销团队；

2、招聘设计院结构部门的核心人员作为公司的兼职技术顾问；

3、制定针对设计院对口部门的营销策略。

岗位任职要求：

1、擅长与设计院的相关决策人打交道；

2、了解设计院内部的组织架构与业务需求；

3、组织能力强，思路清晰，制订团队的激励机制；

4、有出色的营销能力、沟通技巧与谈判能力，情商高；

5、本科以上学历，年龄42岁以下（非常优秀的可适度放宽）。

职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、员工旅游、不加班、周末双休、每年多次调薪