职位描述
工作职责:
1、进行职位分析,理解客户的职位需求,通过各种途经(公司数据库、招聘网站、Cold Call、候选人转介绍等)完成人才搜索和寻访工作;
2、电话沟通潜在候选人,全方位了解候选人的基本信息如薪资、真实想法等,判断候选人与职位的匹配度;
3、搜集、分析市场信息,根据项目总结明晰目标公司组织架构,做深入的Full-Mapping工作;
4、推荐合适候选人给顾问,并根据要求制作推荐报告;
5、推进项目进展,提供面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务,做好候选人与企业协调沟通工作;
6、与入职候选人及潜在候选人保持良好的沟通;
7、把候选人简历以及沟通情况等录入公司系统,实现数据库维护与更新;
8、对协助顾问负责猎头项目的具体推进、执行,完成年度业务指标。
任职资格
1、本科以上学历;
2、喜欢与人打交道,有明确目标感及赚钱欲望;
3、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力;
4、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧;
5、熟悉互联网搜索应用,热爱猎头行业。
公司文化:坦诚沟通+长期主义+共同成长+共享+共创,团队友善+智慧。
新锐猎头公司品牌【有识咨询】:总部位于上海,苏州、无锡、石家庄设有分公司。凭借专业系统的顾问培养体系,科学高效的数据及知识管理系统、积极向上的企业文化,有识成功打造了专注于汽车科技领域高端人才的猎头服务团队。
成立首年业绩破千万,每年业绩复合增长40%,成为多家一流企业核心供应商,并获得【中央电视台财经频道】【正点财经】【财经天下】周刊等多家知名媒体访谈及报道。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕