岗位描述：
1、负责华为体验店门店经营管理，制定门店经营计划，全力达成经营目标；
2、严格执行公司制定的营销计划和销售策略；
3、带领团队，建立和保持良好的客户关系，提升顾客的满意度，做好售后服务；
4、落实人才培养机制，辅导员工成长与发展，培养专业化团队，指导并带领团队达成目标；
5、定期分析数据，对门店工作进行及时复盘调整；
任职资格：
1、 具备3年及以上通讯行业门店管理经验；
2、良好的沟通、领导和协调能力，经营能力突出，能承受较大的工作压力；
3、较强的商业意识和嗅觉，能有效促进店铺销售；
4、管理所属人员，并对团队成员进行培训和指导。