1、协助上级完成行政考察接待的安排及执行。
2、参与中心/部门项目的规划，项目提升并提出相关意见和建议。
3、负责审核及优化景区运营的规章制度、工作流程及服务规范。
4、负责审定景区运营人员的培训计划，并监督与检查落实情况。
5、负责审定景区运营工作计划及方案，并对日常工作进行监督检查。
6、协调各中心/部门工作，提高景区的接待能力，促进整体服务质量的提升。
7、指导运营现场开展工作，检查工作进度与执行情况，并不断完善各项管理制度。
8、完成领导临时交办的其他工作。