岗位职责：

1.愿意从基层岗位做起，善于学习与总结，不断积累，直至初步掌握部门整体的工作职责及技术要求，了解生产各环节管理流程；

2.完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。岗位实践后，根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力。

3.为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。

4.培养方向：设计、工艺、采购、生产管理等相关部门骨干。

任职要求：

1.本科学历，管理大类专业；

2.应届、往届均可；

3.具备良好逻辑思维，沟通表达能力要好，情商高。

4.我们更希望你：

具备较高的企业忠诚度；

具备吃苦耐劳的精神和责任感；

具备良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力；

具备清晰的职业定位及规划。

薪酬福利：

1.薪酬福利优厚。

2.五险一金，免费食宿。

工作时间：

单休