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岗位职责：
1、对辖区人事、任务指标达成、日常工作管理、负责；
2、负责所辖区域省区、县区团队组建；
3、负责所辖区域销售政策推广落地；
4、负责所辖区域各层级业务指导、日常工作检核；
任职要求：
1、高中以上学历，年龄25-45周岁
2、积极正向，敢于突破自我
3、有1年以上三终端地区经理及以上岗位工作经验（硬性条件）
特别优秀者可适当放宽条件！