1、负责制定生产班组的年度工作目标和计划，推动和监控其实施;
2、协调与生产相关的各项事宜，监控生产人员出勤及调配，及时处理各种突发事件，保障生产正常运行；
3、协助推进新项目试制及生产准备计划制定，根据实际情况调整并推动和监控其实施;
4、负责部门体系流程文件的编制、修订及培训;
5、负责督导班组按计划开展作业观察，确保标准化作业严格执行;
6、负责督导班组按要求开展TPM，确保TPM各项活动的实施:
7、负责协助和完善生产人员绩效评价基准制定，并实施和考核;
8、按照安全生产相关要求，监督车间班组执行，确保生产安全;
9、监督生产基础数据的收集，进行分析制定相应的行动措施;
10、负责审核生产员工的培训项目计划，并协调监督相关实施部门按照计划执行;
11、组织生产部团队活动，持续与员工沟通，掌握员工思想动态，及时准确的做好上传下达工作:
12、提高员工的团队精神和主动性，不断激励员工，发现、培养和推荐优秀基层管理人才;
13、其它:遵守健康安全环境规定及公司各项规章制度要求;
14、其它:保证和各部门负责人及团队间的有效沟通，协调相关事项的处理:
15、其它:完成直属领导安排的各项临时督办工作:
要求：
学历要求：专科及以上学历，机械、机电或相关专业
工作经验要求：从事生产制造管理工作三年以上，至少一年汽车行业生产管理经验。比较熟悉生产制造运作流程，有成本控制意识
专业技能要求：具备基本的精益生产和持续改进理念、知识
基础技能要求：能使用英语进行一般的书面和口头的沟通交流，计算机操作熟练，熟悉各类办公软件的使用
能力素质要求：诚实、正直，有责任心，有较强的沟通、协调和组织能力