职位描述:
1、负责院内招聘及员工关系相关工作,包括校园招聘、人员招募、规培实习生引进等;
2、组织新员工岗前培训(院感、消防安全等),协助院级相关培训的开展和支持;
3、负责医护人员的执业证书、资格证的审核与注册/变更流程,及证书管理和相卫技数据的填写工作;
4、组织院内医护岗位的职称聘任工作,相关岗位的竞聘工作开展;
5、组织院内相关生日会、三八节日等活动的开展,包含相关福利品的采购。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、人力资源管理、公共卫生管理、医学类等相关专业优先;
3、3-5年以上人事工作经验,有医院、医疗机构经验者优先;
4、熟悉办公软件及国家劳动法律法规,及医疗行业相关的用人规定。