岗位职责：
一、核心工作：
1、负责根据公司国内外差旅计划，以最优方案完成行程规划、签证办理、交通&住宿预定等相关工作；
2、负责承接公司内外部商务关系维护工作，包括到访接待、会议预定、餐饮预定、礼品采购等；
3、负责公司氛围打造工作，通过筹办集体活动，员工关怀、福利体系等，提升团队氛围，增强员工归属感；
二、常规工作：
1、负责日常行政管理工作，包括行政预算、办公场地与环境、办公用品、公司系统、会议管理、后勤保障等相关事项；
2、负责常规人事管理工作，包括员工入离职管理、入职培训、新人试用期管理、劳动合同及档案等；
3、负责人事福利板块工作，包括社保公积金管理、年度体检、公司福利等相关工作。
任职要求：
1、本科以上学历，1年以上行政管理经验，有人事管理及福利管理工作经验优先；
2、热爱探索新事物，擅长做规划，能够灵活找到有效信息，解决遇到的各种陌生问题；
3、熟悉了解国外差旅，对不同国家签证办理、差旅行程规划有丰富经验优先；
4、热情，积极，有一定的承压能力，擅长沟通协调；
岗位亮点：
1、9:30-17:30，每天6.5小时工作制，周末双休，没有加班文化；另有超法定年假各种带薪假。
2、简单、直接的工作氛围，关注效率不内卷