岗位职责:
1、进行深度的职位分析,定位人才画像进行验证总结后寻访
2、灵活合理有策略的选择寻访渠道展开人才搜索和寻访
3、分析定位形成目标落地人才画像进行职位交付
4、和客户保持深度沟通和合作扩展,和候选人保持高度黏性
5、对核心候选人深入沟通,能以职位+行业+发展技术等进行深入沟通,把控整个流程进展
6、承担一定的有落地结果的客户开发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科专业优先,大专学历的要有一定的相关经验(招聘)或者同行业经验
2、具备3年以上猎头行业经验,专注研发岗位优先
3、行业线划分不限于汽车,医疗,机器人,计算机,电子通信,智能硬件,工业控制,智能制造等行业范围
4、有深入合作过客户,成交过客户的重要高级别岗位的优先
5、有硬件、软件,fpga,结构,测试,系统架构等相关岗位交付经验的优先看
职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、业绩奖金