职位描述：
1. 负责带领销售团队完成销售任务，达成预定的销售目标。
2. 对团队成员进行培训、指导和激励，提升团队整体销售能力。
3. 制定并执行有效的销售计划和策略，开拓新市场，提高市场份额。
4. 收集市场信息和客户反馈，分析销售数据，提出改进措施和建议。
5. 维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。
6. 协调与其他部门的合作，确保销售工作的顺利进行。
职位要求：
1. 专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
2. 至少有2年销售工作经验，1年以上销售团队管理经验。
3. 熟悉销售流程和市场动态，具备较强的销售技巧和客户沟通能力。
4. 拥有良好的团队管理能力，能够有效激励和培养团队成员。
5. 具备较强的数据分析能力和问题解决能力。
6. 有较强的自我驱动力和责任心，能承受一定的工作压力。
福利待遇：
1. 有吸引力的薪资结构和丰厚的销售提成。
2. 五险一金、带薪年假等法定福利。
3. 提供专业的培训和职业发展规划。
4. 舒适的办公环境和良好的团队氛围。