一、战略规划与目标设定
根据公司总体战略，制定工厂的短期、中期和长期发展规划。
设定和跟踪工厂的生产目标，确保实现既定的产能、效率和质量标准。
二、生产流程管理与优化
监控生产流程，确保生产计划的执行和协调。
识别并改进生产瓶颈，优化生产流程，提高生产效率。
引入先进的生产技术和设备，提升工厂自动化和智能化水平。
三、质量控制与持续改进
建立健全质量管理体系，确保产品质量符合公司标准和客户要求。
定期组织质量检查和评估，及时发现并纠正生产过程中的质量问题。
推动质量持续改进，降低不良品率，提高客户满意度。
四、成本控制与资源管理
制定并监控工厂的预算，确保成本控制在合理范围内。
优化资源配置，提高设备利用率和原材料周转率。
引入成本节约措施，降低生产成本，提高经济效益。
五、安全与环保管理
制定并执行工厂的安全生产规章制度，确保员工和设备的安全。
定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
遵守环保法规，确保工厂生产活动符合环保要求，减少污染排放。
六、团队建设与人员管理
组建并管理生产团队，选拔和培养优秀的管理和技术人才。
制定并执行人员培训和激励计划，提高员工的工作积极性和技能水平。
定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力和向心力。
七、供应链管理与外部协调
与供应商建立良好的合作关系，确保原材料和设备的及时供应。
与销售、研发等部门密切协作，确保生产需求得到满足，同时关注市场需求变化。
应对突发事件和异常情况，保障生产线的稳定运行。
八、数据分析与决策支持
收集和分析生产数据，为管理层提供决策支持。
运用数据分析工具和方法，识别生产过程中的问题和改进点。
定期向管理层汇报生产运营情况，提出改进建议和措施。
九、合规与风险管理
确保工厂运营符合相关法律法规和政策要求。
识别并评估潜在的风险因素，制定相应的应对措施和预案。
加强内部审计和合规检查，确保工厂运营的合规性和稳健性。
十、持续改进与创新
鼓励员工提出创新性的想法和建议，推动工厂运营管理的持续改进。
关注行业发展趋势和新技术动态，及时引入先进的生产理念和技术。
定期组织内部交流和分享活动，促进知识共享和经验传承。

岗位要求

1、本科或以上学历，陶瓷、定制家居等相关领域的陶瓷行业的相关工作经验，了解市场特点和竞争环境。
2、出色的项目管理能力，能够协调不同部门合作，确保产品开发和上市的顺利进行。
3、出色的沟通和协作能力，能够与不同团队合作，推动产品的成功。
4、对市场趋势和竞争环境有深刻的理解。
产品管理经验是一个加分项，特别是在陶瓷行业的产品。
5、创新和解决问题的能力，以应对产品开发和品牌推广过程中的挑战。熟练使用项目管理工具和办公软件。