岗位描述

1、战略规划和经营管理：负责公司整体战略规划及经营计划制定与实施管理，确保团队的稳定和持续发展

2、业务运营管理：负责公司各项业务的经营管理工作，带领团队完成公司年度销售目标并达成

3、客户关系维护：维护与客户的关系，积极开拓新客户，发展新业务

4、团队建设与管理：负责团队组建、培养和管理，确保团队的稳定和持续发展

5、活动策划与执行：组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发

6、产品打造与咨询：培训与咨询的产品打造，沉淀培训模型、咨询的方法论

7、业务模式规划：负责团队销售的全面管理工作，

8、市场营销与推广：组织和规划品牌推广活动，收集市场信息，组织建立、健全客户档案，提供产品改善或产品开发建议

9、资源整合与运作：负责团队的整理管理和运作，扩大企业知名度和资源，带领团队，为公司争取最大利益。

任职资格：

1、年龄35到40周岁，学历本科及以上；

2、有较强的学习能力，有很好的抗压能力，

3、有银行证券保险等金融行业，或有过销售和管理工作经验，5年以上团队招募和管理工作经验者优先录取；

4、良好的沟通协调能力，较强的亲和力，感染力;

薪资待遇：

1、底薪+高提成+奖金+年终奖+养老补贴等，转正后基本薪资（视个人经验而定+业绩提成+年终奖）月收入20000-50000元；

2、快速成长：为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练；

3、无限的发展空间：只要肯用心付出努力，这里将是你事业及人生的步步高升的阶梯

4、每个季度会组织一次大型的旅游活动，让你享受工作中的快乐

5、周末双休及法定节假日休息

工作时间：周一至周五上午8：30-17:00，节假日正常休息