岗位职责：
1.根据生产计划需求，编制人员招聘计划;
2.考勤与工时管理,处理异常考勤（旷工、调休、加班）及过程员工员工关系处理；
3.对接财务核算计件工资、绩效奖金，确保数据准确性；
4.后勤保障建设，车间办公物资采购（如劳保用品、生产耗材）及出入库管理；
5.培训与文化建设，生产部门开展岗位技能培训、安全操作认证，培训效果，建立员工技能档案；
6.员工关怀活动，策划车间团建、技能竞赛、安全生产月活动；处理员工投诉与建议（如通过车间意见箱、线上平台）
任职要求：
1.本科学历，统计、金融等相关专业，3年及以上生产企业工作经验；
2.具备生产运营、综合支持等岗位工作经验；
3.良好的沟通、协调及统筹处理能力；
4.熟练使用办公软件，持有C1驾照熟练驾驶；