1、负责集团职能战略规划、组织能力建设、制度体系设计等相关工作；
2、根据集团各单位、部门反馈的需求，协调管理各方资源进行解决；
3、承接集团专项工作，组织推动与实施。

职位要求：

1、40周岁以下,985、211本科及以上学历；
2、【工作经历】：8年以上企业管理、运营管理相关工作经验，有2-3例相关项目实施经验；具有煤炭及焦化行业工作经历者优先；
3、【专业知识】：熟悉企业运营管理方法论，了解现代企业运营管理模式；
4、【能力要求】：工作细致，责任心强，较强的学习能力、沟通能力、表达能力和分析能力，有良好的团队合作意识。