鲁班大宅（铂尼思大家居）
设计中心总监：
1.对本部门的业绩达成负责。
2.对本部门的团队搭建和优化
3.负责团队的签单比，提高签单比
4.检查、督促、协调部门及的设计工作，对其设计及图纸、预算结果实时跟进并负领导责任。
5.制定内部人员培训计划，开拓设计师的视野，增强交往沟通能力。
6.组织员工对前期客户进行沟通，跟踪、合同签定、施工等固定节点，进行客户回访，即使了解客户需求及反馈，提高客户满意度，降低客诉。
7.部门达成数据报表的汇总，通过部门各项数据分析，指导设计部工作。
8.负责本中心的一切权责利的事宜
9.部门出现的紧急情况作出处理、决策，并承担责任。
10.部门设计师团队的建设及专业能力的提升。
部门人员配置：部门配置共23人，2个团队，每个团队11人
基本工资：8K—10K
提成工资：1%—2%
月度收入：3—5万
职位福利：五险、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、不加班