【高起点】
1. 部门总经理直带：中国人寿佛山公司部门总经理亲自带培，行业精尖思维孵化高素质金融规划师团队。
2. 领头羊思维：中国人寿是佛山业界领头羊，新型精尖人才团队突破传统团队思维，打造创新，专业，高效团队。
3. 高速发展通路：中国人寿集全集团之力创建团队，培训/业务/晋升/激励全方位升级，打破传统团队局限。
4. 品牌影响力强：中国人寿是央企大品牌，佛山保险市场份额占有率行业第一。
【高福利】
1. 高收入起步：无责底薪+各项奖金+激励超3万元，佣金不封顶。
2. 高度自由：时间自由，兼顾工作和生活，更是实现财富和生活自由的机会。
【工作职责】
1. 高质量成长：由中国人寿佛山公司部门总经理带培，公司专属高质量培训，多维度知识和技能辅导。
2. 高质量积累：挖掘中高净值客户健康、财务、养老等风险需求，为客户提供专业的风险咨询服务；拓展个人业务，触达中高净值客户圈层，运营公私域流量。
【招募要求】
1.学历：大学本科及以上学历;
2.年龄：满28-50周岁人员;
3.工作经历：具有原行业2年以上从业经历，或有保险行业销售经历;
4.通过公司执业资格考试认证，具有佛山户籍或3年以上长期稳定居住;
5.品行良好，无不良未清偿债务、不良职业记录。