岗位职责：
1、根据管辖区域的年度销售计划，分解各店铺及人员销售目标，协助、指导各店营销工作开展；
2、门店日常运营管理（陈列管理、卖场、销售服务、库房及盘点管理；人员沟通、账务事务：门店台账、货品调拨等）；
3、门店店长会议（周/月/季/年）（销售分析与指导，销售政策上传下达）；区域特卖组织与管理、开闭店相关事务的跟进及协调；
4、店铺激励及促销活动方案制定
5、其他工作（定期制作销售报表、工作总结与计划；定期巡店；并关注店铺周边竞品销售与促销活动等情况；完成上级交办的其他事项）
任职要求：
学历：大专及以上，优秀者学历可放宽
有相关零售行业鞋服经验；运动品牌经验优先
岗位福利：
薪资待遇面谈、只要有能力其它都不是问题