岗位职责:
1、负责加盟和直营店铺的整体运营管理工作；
3、负责零售运营标准的植入，为店铺做终端零售业绩提升赋能工作；
4、定期巡查店铺，指导商品陈列，收集终端店铺的销售数据，提出终端销售改进建议方案;
5、负责终端营销管理落地工作，为店铺做培训赋能整体活动方案的策划，销售的支持等工作；
6、关注团队人员发展及人员孵化储备，为公司输送人才；
7、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄30-40岁，大专以上学历;
2、5年以上零售公司相关工作经验，具有快时尚鞋服行业零售营运管理工作经验优先考虑;
3、较强的门店运营诊断能力、问题分析解决能力、沟通能力;
4、工作认真负责，踏实肯干、较强的上进心，良好的团队意识，抗压力强;
5、能接受省内连续出差
福利待遇：
缴纳五险、节假日福利、不定时有团建聚餐，公司长期备有水果零食、饮料、下午茶等、办公环境良好，有可休闲的阳光花园。
综合薪资：1W-1.5W+社保，特别优秀者可以面议！