岗位职责：
1、档案管理、资产管理、会议管理、接待任务执行。
2、日常办公物资采购，费用报销。
3、培训组织执行。
4、员工入、离职、转正、调动手续办理；
5、员工考勤统计；
6、五险一金申报；
7、招聘；
任职要求：
1.本科（含）以上学历。
2.同岗工作经验1年以上。
3. 熟练操作办公软件。
4.优秀的执行力、协调沟通能力，严谨细致。
5.开车熟练，驾龄5年者优先考虑。