1、根据工厂发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划；
2、带领团队成员达到经营目标和管理目标；
3、根据工厂流程及制度建立和规范工厂流程及制度实施细则；
4、负责工厂核心团队的培养和建设；
5、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置、生产计划、质控管理和储运管理等；
6、负责工厂对外沟通等事宜及日常管理事务。