岗位职责：
1、负责分公司各项运营数据的收集、统计、分析，定期制作相关报告，以助服务品质提升与满意度提升；
2、负责为上级进行专业分析提供数据和资料初步分析支持；
3、负责组织部门以及区域级别会议，形成会议纪要及会议决议的跟进；
4、负责分公司信息对接及发布；
5、其他交办任务。
任职要求：
1、管理、应用心理学等相关专业专科或以上学历，具2年以上大型企业同等岗位经验；
2、具有较强的逻辑思维能力，优秀的计划管理能力及组织协调能力，沟通能力与执行力突出；
3、熟练使用基本办公软件，了解管理行业运作流程及相关专业知识优先；