岗位职责：
1、每周对现场及客户反应的产品质量问题进行统计分析、主持不良产品的质量分析及提出改进报告；
2、制定客户投诉管理规范和工作流程；
3、现场不合格品的分析处理；
4、完成上级领导交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、工作积极负责，责任心强，能够吃苦耐劳；
2、较强的执行力及沟通及技术解答能力；
3、具备与供方沟通与技术答辩能力；
4、能够深入相关岗位工作的能力；较强的品质意识及质量观念；
5、具备对事务的统筹，策划、组织、分析能力；