全面负责公司法务管理相关工作，主要包括:

1、 建立和完善公司法务管理制度和工作流程，确保各项工作的标准化和流程化；

2、 负责公司各类合同及法律文书的修订、审核与管理，参与公司重大项目等合作谈判；

3、 负责公司相关法律纠纷、诉讼、仲裁等案件事务处理；

4、 负责应收款相关管理制度和文件，防范应收风险，执行催收工作；

5、负责知识产权、专利等管理工作；

6、做好公司风险防控、评估和管理，法律风险以及突发事件应对和组织实施工作。

任职要求：

十年以上大型制造业（产业链类同）管理岗位工作经验，应收款管理能力强。