岗位职责及其他：
1、根据公司自标计划,进行自标分解；
2、督促部门岗位工作开展、复盘，发现问题及时纠正；
3、对接招募渠道,提高车辆出租率，负责自招募团队的建立，自招募渠道
宣传，提高自招募占比；
4、核对平台、司机收入、成本核对,及时收回应收账款并支付相应成本;
5、根据各平台的管理要求,完成DP、DCP服务的管理,对考核不项目进行管
理及执行，提高管理收入；
6、司机售后服务管理,提高可机粘性,提高续租率及司招概率；
7、团队管理，部门履职、绩效考核；
8、对外合作车辆的管理；
9、做好司机安全业务培训,提高管理司机的运营能力；
10、负责业务部各类报表的审核管理；
11、对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。

任职要求：
1、三年以上汽车相关行业管理经验；
2、具备较强的协调沟通能力和执行力，有团队合作精神；
3、有自媒体运营或自招募团队筹建、管理经验者优先。