一、岗位要求：
1.针对学生情况，进行针对性的课程教授，为学生提供高质量的教学服务；
2.定期组织阶段性检测和课堂反馈，以检验学生阶段性的学习效果；
3.对学生进行基础思维训练，夯实语文能力；深度开发孩子脑动力。

二、任职资格：
1.不限专业、经验；
2.统招本科及以上学历，普通话二级甲等，有一定的文学功底；
3.热爱教师岗位，喜欢分享；
4.热情大方，良好沟通、表达及应变能力；
5.岗位涉及季度续班；

三、福利
福利：社保公积金+带薪年假+节日慰问+健康体检+话费补贴+交通补贴+各类文化活动+小暑假；

【薪资结构】无责底薪+补贴+课时费，综合月薪6-10K，前半年保底。