岗位职责：中青林集团近年发展迅速，子公司越来越多，产品精细化专业化程度越来越高，在发展过程中，广招储备干部，为各分公司分项目培养负责人及总经理。
入职后工作内容：半年内在各车间和各职能部门实习了解公司的日常工作内容及工作流程，学习产品的相关知识，为以后的管理工作做好储备。日常工作主要包括订单处理，协调生产，内部各分公司之间工作协调，款项收付，销售常识，客户接待和谈判等。
任职要求：机械类、电气类、法律类、管理类相关专业本科及以上学历。校团班级干部学生会干部优先，应届毕业生也可。
基本工资6000以上；能力突出者两三年内可升任某公司总经理，待遇优厚。有车补+油补+年底奖金+日常工资等。