职位描述
1、根据客户要求，分析所委托的职位，掌握访寻标准；
2、在顾问的指导下, 制定人才搜索和寻访的计划,明确访寻方向和访寻目标公司；
3、通过招聘平台、职场社交等多种方式访寻候选人，获得候选人信息和简历；
4、协助顾问与候选人进行深入的沟通，完成对潜在候选人的甄选和评估,并整理专业性报告文本推荐给客户;
5、具备较强的学习能力，需要快速掌握消化新的知识。
公司福利：
1、早9:20-晚6:00，不打卡
2、资深顾问一对一培养
3、无经验也可，专业不限，致力于在猎头行业发展即可
职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金、年底双薪、餐补