岗位内容：

1. 执行和落实公司的财务政策，对财务制度及内控管理制度执行进行管理，对于异常情况及时解决，对重大情况及时上报和协肋处理。

2. 编制或汇总公司规定的各类分析报表，及时向公司领导及财务总监汇报公司的财务状况。

3. 各产品线/部门费用控制,降低成本,以及各产品成本核算及分析。

4. 负责子公司月度工资核算、奖金核算复核工作，分析差异并跟踪改善。

5. 根据总部政策，协助组织和完成公司的年度预算整体编制，每月对预算与实际执行进行管控、差异分析。

6. 指导和监督实施公司对资金、固定资产、列管资产、存货管理的盘点，并确保资产的有效性、安全性和真实性。

7. 对接财务类外部审计和稽核工作，完善各类财务制度和政策，合法合规运营；监督各类证书的年检工作等。

8. 对公司财务活动进行管理，指导会计核算、办理税务及统计相关工作；

9. 统筹年度/月度对财务报表、所得税、外汇、研发项目及其他公司规定报表的申报；

10. 保证本部门月度年度目标的达成，分析未达成原因，并提改善措施，追踪改善结果。

11. 对ERP系统与财务相关各模块基本资料的规划并组织实施与维护，对异常情况进行改善。

12. 负责财务队伍建设，增强队伍凝聚力,负责与公司其他各部门协调,负责其它日常工作。

13. 专案、部门间协调事项的跟踪与处理。

岗位要求：

1、本科及以上学历，财会相关专业；

2、5年以上工作经验，3年以上同岗位相关经验，熟悉国家财税政策、法律法规，具备中级财会职称；

3、具备良好的计划、组织、协调、创新等管理能力。