岗位职责：
1、培养目的及工作内容：以培养综合高级管理人才为目的，要去生产、储运、品控、人事行政等几个部门进行系统学习，时间6-8个月，根据实际能力从事相关管理岗：储运经理 、生产经理、工厂负责人。
2、培养周期：6-8个月
3、发展路径：储备经理——部门经理——工厂负责人——供应链总监
任职要求：
1、25-30岁，大专统招及以上学历，食品、物流相关专业，有食品行业生产管理经验；
2、优秀的沟通能力，学习能力强，有上进心，适应外区轮岗调动；
3、接受轮岗机制（储运、生产、人事行政、品控部等部门）；
4、愿意并且能够接受在基层岗位学习、工作、训练的考验；
5、能接受6天制工作时间。
工作地点：深圳、东莞