一、职位描述：

1、在总经理和分管副总领导下，负责办公室全面工作，履行参谋、承办、管理、服务等工作职责。2、按照总经理分管领导的要求，制定完善并组织实施公司各项规章制度。3、具体组织公司行政、人力资源等方面的管理工作。4、负责公司后勤保障工作，做好固定资产和低值易耗品的管理工作，创造和保持良好的工作环境。5、协助公司领导做好公司内外及各部门间的联系、协调工作，确保公司内外良好的协作关系。6、负责督促、检查行政部门对上级的指示、总经理办公室决议及总经理决定的贯彻执根据工作需要按照程序调配直接下级的工作岗位。关心所属下级的思想、工作、生活。代表企业与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。办理员工社保等有关工作。7、初审、修改、起草以公司名义送发的各种文件，负责文印档案管理工作。8、协助公司领导做好与外界的联系工作，组织做好日常值班和来客接待工作。

二、任职条件：

1、年龄30-45岁之间，形象气质佳；

2、语言表达能力强，具备良好的沟通与应变能力；

3、有5-10年同等工作经验者优先考虑。