1、负责公司各类会议、活动组织、策划、执行并撰写会议纪要；
2、负责撰写材料，起草文件和行政日常事务；
3、熟悉人力资源管理6个模块和相关法律法规政策；
4、具备创新精神和学习能力；
5、负责公司对外交流、接待；
6、负责登记、统计、购买、分发办公用品；
7、接、发、处理、保管商务来电来函及文件；
8、负责评审购销合同；
9、负责公司水、电、网络等日常保障；
10、负责员工考勤、编制计件工资；
11、完成领导交办的其他工作。

任职资格'

1.企业管理、行政管理、汉语言文学等相关专业；
2.较强的沟通能力、创新能力、协调能力；
3.熟练使用各类办公软件。