岗位职责：

1、制定并分解门店月销售任务计划,带领团队完成销售任务；
2、主持单店的早、晚例会,传达相关政策及信息；
3、 监督管理店面卫生、人员礼仪仪表、单店桌椅摆放、吧台卫生；
4、制定培训计划，并对门店员工定期进行业务培训学习指导,形成独特的店面文化；
5、监督导店面人员日常组织纪律，对违反有关规定的相关人员进行教育处理；
6、分析总结本店的销售情况，分析全盘产品的销售趋势；
7、掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，发现问题及时向上级领导反映，并提出有助于完成销售目标的相关的建议；
8、做好店面的安全维护,做好防火防盗工作，处置销售现场出现的特殊情况；
9、处理顾客的现场或电话投诉与抱怨，做好相关服务工作,需要其他部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门；
10、对门店人员进行业绩评估和考核。

任职条件：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历；
2、具有10年以上大型中餐连锁及品牌餐饮工作经验（如花园、北京宴、鑫世林、海底捞、西贝等），有餐饮店长岗位经验2年以上，熟悉品牌管理、5S标准化及互联网营销；
3、有野心，渴望成功；能吃苦，敢于拼搏；有格局，善于管理；
4、具有优秀的沟通协调能力，分析及解决问题能力，人际交往能力，学习能力，具备先进的管理理念及创新意识；
5、目标导向性强，有激情，执行力强、抗压能力强；
6、熟练操作Excel、Word等办公软件。（年薪24-56万）

仲记企业文化核心价值观为【诚信，勤奋，愿担当】，与我们合作的人平时应讲诚信，工作要勤奋，遇事要愿担当；

仲记是一个老板训练营，他教你未来如何做合伙人及老板，他能让你成长快，收入高，但他对你管得严，罚的狠。他让你学会更多的是为人之道，生存之道以及生意之道。

面试地址：经三路纬二路口 仲记豫满楼 4楼人力中心