1.根据标准有效并准确地进行维修工单上记述的工作；
2.诊断车辆故障原因，并建议/进行适当的维修；
3.检查车辆以便确定末包括在维修工单内的所需维修或保养项目，与服务顾问进行沟通；
4.对所有进行的工作进行清楚准确的记录；
5.如果需要进行附加工作、或无需进行维修工单上所列工作、或无法在约定时间前完成维修工作，及时与服务顾问沟通协商；
6.与零件部门沟通以便获得所需零件。

任职资格：

1. 中专以上学历，汽车维修相关专业；
2．有3年以上汽车维修相关工作经验，高端品牌维修经验
优先；
3. 工作态度认真，有良好的职业道德，有较强的团队精神；
4. 具有驾驶执照，熟练驾驶汽车。

员工福利：

1、五险一金(入职即缴纳)
2、餐补+高温津贴(300元/月)+过节费 (300-500元/次)+健康体检/次/年+职工教育
费+独生子女费+特殊节日(妇女节、儿童节)
3、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、户外活动、团建旅游等;
4、带薪假期:年假、法定节假日、带薪年假、婚产假、陪产假、丧假等;
5、免费体检:工龄满一年，每年一体检，保障员工健康;
6、多元化的培训体系:入职培训、基础能力类、技能提升类、管理类等各种培训课程;
7、人性化的管理和舒适的工作环境;
8、完善的内部培养晋升机制。